了!不过新都区基层民主建设的总情况,我已经和李仲彬谈过了,现在很想听麻渝生专门谈谈全委票决的事情。
麻渝生说,全委会票决这个事,是不能就事论事的。如果单讲票决,就讲不到位。实际上它是整个基层政治制改革当中的一环。这个过程从2001年李仲彬同志提
“
光政府”理念以后,就起步了。到2003年,仲彬书记提
了基层民主政治建设的一系列想法,我们组织
就
照这
想法来
作,来贯彻执行。最初是在学校公选校长。它不是现在公选校长的一般意义,也不是后来我们直选校长的模式,实际上是公开选
和直接选举两
模式结合在一起的
形。后来又推
到直选校长和公推直选书记。这样一路实验下来,到2003年12月7日,就公推直选了第一个镇党委书记——木兰镇党委书记;2004年上半年,又在三十几个行政村试
的基础上,对299个村的党支
书记
行了差额直选。随后我们分四批,到今年3月为止,11个镇的党委书记全
实行公推直选。乡镇这一块
的任用,已经是全新的模式了。
我问,是不是到了这个时候,机关、门
的任用就成了问题?
麻渝生说,是。照过去常规的
任用方式,有许多现实生活中遇到的问题没有办法解决。一个最为突
的问题是跑官要官,
睛向上,跑“
”前“晋”这个问题不解决,后患无穷。正好当时也遇到了一个难题。2003年上半年,市上给了我们3个助理巡视员的名额。
照常规的
法,是组织
先提
方案,通过考察,提
建议,上会通过以后,就可以上报。但当时的情况,是只有3个名额,却有14人符合条件,你说报谁,又不报谁?让我们组织
来判断,确实很难。仲彬同志也刚当书记,他就决定在全委会上票决。
据我的观察,仲彬同志是想通过这件事情,来推
接下来要实施的一系列改革。其实
的任用,中央和中组
是有规定的,应该在常委会上票决,县以上的主官要全委会票决,全委会闭会期间,需要征求委员的意见。像我们这样,既是全委票决,又是差额票决,票决的还是助理巡视员的上报人选,这样的事情,中央没有
规定,也没有人这么
过,我们算是第一个吃了螃蟹。
我说,但是你们却了一件
有开创意义的事情。
麻渝生说,这个确实有很重要的意义。从这以后,我们逐步在人事制度改革方面
了一些工作。换届后任命的20个局长,我们都
行了票决。接下来我们取消了书记办公会,常委会也只是讨论议题,由全委会来讨论和决定全区的重大事项。我们的
任用也都在全委会上
行票决了。
这就又迈了一大步。因此我急于知
他们的
法。
麻渝生却有成竹,他不
不慢地告诉我,在
的任用上,有两个问题是很
的,也是很关键的:一是谁提人选,也叫“初始提名权”;二是怎么票决,也就是表决程序如何设计。
话音刚落,我立即意识到问题的重要。因为麻渝生提
的两个问题,第一个涉及提名权,第二个涉及表决权,但都涉及程序的公正
问题。对于法治社会而言,程序公正是比实质正义更重要的东西。没有程序公正,就没有实质正义。如果程序
了手脚,有了猫腻,实质正义最终就会是一句空话。看来这位麻
长非同一般。他虽然说话不多,语气平和,神态安闲,却字字句句
到了
位。
麻渝生并不知我在想什么,他继续往下说。麻渝生告诉我,
照通常的
法,在基层来讲,区县这一级是组织
有什么想法,或者分
的副书记有什么想法,再听听其他领导的想法,
据这些想法商量一个方案,提
最后人选。也就是说,初始人选的提名权,
照规定应该是在组织
。但是在实际运作当中,并不完全是组织
说了算,起码要一把手同意,这个初始提名才能提
来,才能到单位去推荐,才能
行后面的程序。正因为初始提名权很关键,所以我们很多
被提
以后,
了问题。问题
在什么地方?不
在考察这个程序,而是
在初始提名的这个环节。这一块
了问题后,后面的程序再怎么正规,程序再怎么完善,都有问题。因为一个地方的书记说了话,组织
是很难改变的,除非是特别不行的,明显有问题的。但是有些人选在能力方面还不太适应这个工作岗位,
觉不是很好的,这样的初始提名就不好办了。
我上明白了。他们的改革,一定是从初始提名权
手。
果然,麻渝生告诉我,在李仲彬的倡导下,他们就把初始提名权的问题提来了。麻渝生说,我们改革初始提名有个过程。最初是让全委会来推荐。持续了一段时间,
觉还有问题,还有不完善的地方,就
一步改
。
我问,现在的法是什么呢?
麻渝生说,先把空缺的职位通过文件、报纸、电视等形式向全区公示,符合条件的就来报名。报名有一个截止日期,而且规定报名者至少要有四人。
我问,如果不足四人呢?
麻渝生说,就取消这个职位的选,过一段时间再说。比如政策研究室主任一职,现在就是空缺的,因为当时只有两个人报名。
我又问,不耽误工作吗?
麻渝生说,每个单位都有副职。职位空缺的时候,由副职主持工作。
我再问,如果报名的有四个或四个以上呢?
麻渝生说,先由我们的考评小组对报名者行资格审查,接着演讲,再由考评小组打分,然后前三名
考察、推荐等程序。
我打住麻渝生,且慢!你刚才说,报名的人,要有四个或四个以上才行考评,但
考察、推荐、票决程序的却只有前三名。也就是说,考评小组至少要淘汰一个人,是不是?
麻渝生说,是。
我说,那么考评小组也是一个关键或者关了。如果这里面有猫腻,同样导致腐败。请问考评小组由哪些人组成,他们又如何
行考评?
麻渝生笑了一下说,考评组由七人组成。党副书记,组织
长,政府一个副区长,人大一个副主任,政协一个副主席,民主党派一人,还有就是职位空缺单位的中层
一个,这样组成一个考评组。
我问,人员是固定的吗?
麻渝生说,党副书记和组织
长是常任,其他人随机。
我说,哦,两个“常任理事”五个“非常任理事”
我又问,考评方式呢?
麻渝生说,参选人面对考评组成员演讲,考评组成员对参选人的演讲行打分。演讲的内容包括:他为什么要去担任这个职务,怎么去当?他的思路是什么?他当了以后怎么
?
什么事情?通过这样的形式来考察这个
对这项工作的理解、思路、规划和施政方略。我们考评组经过思考,给他打一个分。
我问,考评组成员每个人都打一个分数吗?
麻渝生说,每个人都打。